十九局礦業公司堅持和加強黨的領導 引領企業高質量發展

來源:本站原創?作者:馮宏超??時間:2020-08-11?【字體:??

習近平總書記指出,黨的領導是中國特色社會主義最本質特征,是國有企業的獨特優勢。必須堅持黨對一切工作的領導,不斷加強和改善黨的領導。今年以來,十九局礦業公司黨委緊扣“提質增效,高質量發展”工作主題,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,深入學習貫徹十九大會議精神,鞏固拓展“不忘初心,牢記使命”主題教育成果,切實落實上級黨委各項工作部署,緊密圍繞安全、經營、施工、穩定等工作,積極探索黨建工作新模式,主動作為,強化思想引領、提升隊伍素質、優化發展環境,全面增強黨員政治責任意識,夯實黨建工作基礎。

該公司黨委按照“十三五”發展規劃明確的思想政治工作和建設的指導思想、基本原則和重點工作,全公司上下形成服從、服務于大局的共識。各級黨組織從重落實、強基礎、嚴黨紀、肅黨風入手,不斷推動全面從嚴治黨向基層延伸,有效發揮黨組織戰斗堡壘作用和工團組織的優勢,引導、凝聚全員力量,共同推進企業穩健發展,形成共同奮斗、共謀發展的生動局面。從思想認識、方案設計、力量分布入手,將領導班子建設擺在更加突出的位置,著力構建科學有效的黨委工作運行機制,實現黨委領導作用組織化、制度化、具體化。結合自身實際和特點,進一步完善本級黨建工作責任制考核,并在推動落實中把重心放到指導基層分層、分類做好職能厘清工作上來,讓基層的黨建工作思路清、工作明、上手快、效果好,切實從源頭上解決好各級組織“干什么、怎么干、干到什么程度、干不好怎么辦”等根本性問題,進一步推動各級黨組織形成主體明確、責任清晰、約束有力的政治工作責任體系。

該公司黨委探索創新黨建工作方法,引領企業生產經營,積極打造黨建+融合式黨建工作品牌,分別在西灣煤礦、烏努格吐山銅鉬礦、雅滿蘇鐵礦項目開啟黨建共建模式,通過企業之間的強強聯合,本著資源共享、優勢互補、注重實效的原則,建立新型黨組織體系,組織共建、廉政共抓、隊伍共管、人才共育、困難共幫、資源共享、活動共辦,使黨組織優勢互補、相互融合,實現黨的建設與施工生產良性互動,達到凝聚人心、服務生產、推動發展、促進和諧的目標。

同時,堅持黨管干部、黨管人才原則不動搖,突出政治標準,堅持以德為先、德才兼備。加大對年輕干部的培養、選拔力度,加強對干部的日常管理、評價和考核。通過交流任職等形式,使干部隊伍的知識結構、專業結構、年齡結構得到了進一步優化。通過大型礦山項目的磨練,公司培養了一批政治素質高、懂經營、會管理、技術精的年輕干部,充實到各級領導崗位。

該公司黨委強化對黨建工作的統一領導、統籌規劃,推動形成一級抓一級、一級帶一級,集中力量抓黨建的濃厚氛圍。通過“創崗建區”“紅色教育”“主題黨日活動”“品質鐵建·黨員先行”等活動的有效開展,促進廣大黨員干部在經營承攬、生產管理、提質增效、財經管控等各個崗位,充分發揮先鋒模范作用。尤其在疫情防控和復工復產的關鍵時期,全體黨員干部能夠聽從指揮,勇于擔當,亮身份、當先鋒,全力保障各項重點工作有序開展,有力地促進了生產任務的圓滿完成。


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