十四局建筑公司萊蕪項目群:硬核實力迎新 標準專業帶徒

來源:本站原創?作者:朱曉?楊令興??時間:2020-08-10?【字體:??

火熱的8月,伴著“鐵道兵志在四方”的歌聲,又一批懷揣夢想的畢業生走進十四局建筑公司萊蕪項目群,2020年萊蕪項目群迎新活動拉開帷幕。

參觀工地 安全生產

入職培訓,是一個人職業成長的起步階段。為讓新員工盡快感受施工一線的作業氛圍,幫助他們迅速建立安全生產意識,新員工們的第一站便來到施工現場,通過實地參觀標準化工地,詳細了解了各項施工規章制度及現場安全生產規定的必要性?!鞍踩a是企業發展的基石。新進場安全教育不僅針對進入現場的施工人員,更是關乎每一位走進施工現場的人,所以我們要認真學習,遵章守循?!卑踩偙O王軍一邊講述安全生產的重要意義,一邊要求大家一定要迅速牢記安全生產規定,明確崗位責任,樹立風險意識。

百煉成鋼 寄語青春

一線工作為每一位逐夢者實現自己的夢想提供了廣闊空間。為更好地搭建好基層一線這所“黃埔軍?!?,幫助新員工盡快融入團隊,萊蕪項目群精心搭建迎新舞臺,新老員工相互介紹,彼此進行深入了解。項目群黨工委書記孫躍平簡要地介紹了項目構架,并勉勵新員工們盡快轉換身份融入集體,同時也表示有任何問題都可以及時溝通,“項目就是家,我們都是一家人”。萊蕪項目群總經理孫旭堂也寄語新員工,“愛企如家,用青春換取實力與價值。希望新員工盡快適應新環境,走出迷茫期,勇擔責任,用青春和熱血譜寫一曲奮斗的贊歌?!?/p>

良師益友 薪火相傳

新員工的到來猶如一股“新鮮血液”給項目增添了新的活力。從學生到員工,從理論到實踐,身份的轉變肯定會造成很多的不適。項目部為新員工貼心準備了“迎新包裹”。不僅購買了生活用品,也充分考慮到新員工的心理需求,項目主管知無不言,言無不盡的為新員工答疑解惑,幫助大家盡快解融入項目。伴隨著迎新活動的有序開展,大家逐漸熟絡了起來,新員工也不像開始那么拘謹,會議室傳來歡聲笑語。

行深深敬師禮 敬暖暖敬師茶

行禮敬茶,古禮予今,尊師重道,古道傳承,師禮猶存?!皩煄健笔钦麄€迎新會的重頭戲。作為新人無論從工作到生活都需要“引路人”,新員工進入項目部最重要的一個環節就是“拜師”。徒弟向師傅敬上一碗熱茶,奉上拜師貼,學匠心,繼傳承,敬拜師茶,行拜師禮。師傅以前人之姿,送給徒弟最貼心的教導和最真誠的祝福。愿他們心之所向,不負自己?!皬慕袢掌?,我以虔誠感恩之心拜師,用自信和熱愛,投入工作,以勇氣和智慧,編織夢想。在萊蕪項目群,成就更好的自己?!焙灱s儀式后新員工伊建峰略顯激動地說。通過簽訂導師帶徒協議,為新員工制定了階段性的培訓計劃,對于新員工的快速成長和人才梯隊化建設都有好處。

會后,項目為新員工送上精心準備的紀念品,大家共同合影留念。  

讓新員工快速融入,感受集體溫暖。針對新員工的系統化培訓等工作還在有序開展,今年恰逢新冠肺炎疫情,給新員工的分配和培訓等工作都增加了一些困難,但萊蕪項目群將一如既往地高標準嚴要求為企業培訓出實力過硬的后備人才。

舉辦迎新會介紹項目群交流

為“師父”敬一杯茶

“師父”回敬“徒弟”禮物

“師徒”共合影

新入職員工參觀工地

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